CAPDHHE 2015 National Conference: Human Rights & Equity: Who is In? Who is Out?

The University of Toronto is a proud sponsor of the upcoming 2015 CAPDHHE/ACPDHMES Conference. Members from the U of T Sexual & Gender Diversity Office, UTM Equity & Diversity Office and UTSC Equity & Diversity Office have been working with an organizing committee of staff from various post-secondary educational institutions throughout Canada for the past year to organize this year’s event hosted in Toronto, Ontario. All members of the U of T community are invited to register for this conference.

Human Rights & Equity: Who is in? Who is out?

CAPDHHE ImageCanadian Association for the Prevention of Discrimination & Harassment in Higher Education (CAPDHHE) 2015 National Conference

May 20 – 22, 2015
Eaton Chelsea Hotel
Toronto, Ontario

Early Bird Registration Deadline: April 15, 2015
Click here for registration details.

The 2015 CAPDHHE/ACPDHMES Conference will examine the shifting landscapes of human rights work in the postsecondary sector. The questions of who’s in and who’s out are pertinent to ensuring that human rights practitioners in Canada and beyond are engaging in true equity work and education. Human Rights Practitioners must develop increased understanding of inequity and its impact on all people in order to support the increased presence of Aboriginal and racialized peoples in postsecondary institutions. At a time when issues of competing human rights, subtle forms of discrimination and community-based activism are bringing new complexities, challenges and opportunities to our work, it is imperative that those who work in the human rights arena answer these questions and develop strategies for redress.

Full Conference program is now available online.

Hosted in Toronto, Ontario, Canada, CAPDHHE/ACPDHMES 2015 will welcome presenters and delegates from different regions, languages and social backgrounds to give voice to the changing climate of equity work throughout the country. This year’s conference will be centred on three unique streams: Institutional Change, addressing best practices and new strategies to move the postsecondary sector forward; Activism and Communities, exploring emerging social justice movements and developing key strategies to support Aboriginal and diverse communities; and lastly, Critical Conversations, where delegates will come together to ask pertinent questions and engage in discussions critical to building more equitable campus environments for all to learn, work and live.

In addition to the concurrent workshops and panels, the conference will feature three keynote addresses:

Angela-Davis-Picture

  • Angela Davis, Distinguished Professor Emerita of History of Consciousness and Feminist Studies at UC Santa Cruz. Through her activism and scholarship over the last decades, Angela Davis has been deeply involved in a quest for social justice. Her work as an educator – both at the university level and in the larger public sphere – has always emphasized the importance of building communities of struggle for economic, racial and gender equality. She is the author of nine books, including her most recent book of essays called The Meaning of Freedom.
  • Candy-Palmater-Picture

  • Candy Palmater, a proud Gay, Mi’Kmaq woman who is a lawyer, professor and professional comedian, actor, writer and international speaker. She has her own award-winning national television series on APTN called The Candy Show, where she and the show has earned a series of Awards & Nominations – Canadian Screen Award Nominations, East Coast Music Award nomination, Aboriginal Peoples Choice Music Award Nomination, Nova Scotia Music Award Nomination and is consistently voted #1 Comedian in Halifax by The Coast Viewers Break.
  • Dr.-Denise-O’Neil-Green-Picture

  • Dr. Denise O’Neil Green, the inaugural Assistant Vice-President/Vice-Provost Equity, Diversity and Inclusion (EDI) at Ryerson University. Her mandate is to provide senior leadership, spearhead EDI education initiatives and address systemic barriers among the academic and administrative functions of Ryerson, as well as create a visible presence for EDI.
  • Accommodations: The 2015 CAPDHHE/ACPDHMES Conference Planning Committee has negotiated group rates with the Eaton Chelsea. Visit the CAPDHHE website to make a reservation at the Eaton Chelsea at our discounted rate.

    We look forward to welcoming you to Toronto in May!

    Click here to register today.

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    Droits de la personne et équité: Qui est inclus? Qui est laissé pour compte?

    Vous êtes invités au congrès 2015 de l’Association canadienne pour la prévention de la discrimination et du harcèlement en milieu d’enseignement supérieur (l’ACPDHMES).

    20 – 22 mai 2015
    Hôtel Eaton Chelsea
    Toronto, Ontario

    Tarif de préinscription: 15 avril 2015
    Cliquer ici pour vous inscrire.

    Le congrès de l’ACPDHMES (Association canadienne pour la prévention de la discrimination et du harcèlement en milieu d’enseignement supérieur) 2015 examinera le secteur en constante évolution des droits de la personne en milieu d’enseignement supérieur. Ce sera une occasion pour ceux et celles œuvrant dans le domaine des droits de la personne d’examiner la question d’inclusion et d’exclusion et d’identifier les priorités en matière d’équité et de diversité. Les participants au congrès discuteront des effets des inégalités sur l’ensemble des personnes qui étudient et travaillent dans les établissements d’enseignement supérieur. Les échanges mettront en relief les caractères multidimensionnels et les impacts spécifiques vécus par les minorités ethniques et autochtones. Les ateliers permettront des discussions ouvertes quant aux complexités inhérentes au domaine des droits de la personne, à une époque où la concurrence des droits, les formes subtiles de discrimination et le militantisme communautaire peuvent créer des climats politiquement chargés où il devient difficile de naviguer.

    Cliquer ici pour lire le programme complet et tous les détails de la conférence.

    De plus, les participants seront invités à partager les outils pratiques de promotion de la diversité qu’ils ont développés, et à élaborer de nouvelles stratégies fondées sur l’équité.

    Le congrès qui se tiendra à Toronto, en Ontario, accueillera des conférenciers et des délégués provenant de différentes régions, langues et de milieux sociaux divers. Cette diversité saura mettre en évidence le climat politique changeant au pays quant aux questions reliées à l’équité et à la diversité. Le congrès portera sur les trois thèmes suivants : le changement institutionnel, qui abordera les meilleures pratiques et les nouvelles stratégies employées pour faire avancer la cause des droits de la personne dans les milieux d’enseignement supérieur; le militantisme communautaire, qui explorera certains mouvements émergents en justice sociale ainsi que des stratégies clés pour soutenir les différentes communautés; et les conversations importantes, qui permettront aux délégués de se réunir, afin de poser des questions pertinentes et de participer à des discussions portant sur l’établissement de communautés académiques plus équitables.

    En plus des offres de programmes complets, la conférence mettra en vedette trois allocutions :

  • Angela Davis, Grâce à son militantisme et à son cheminement professoral au cours des dernières décennies, Angela Davis a joué un rôle de premier plan aux États-Unis et à l’échelle internationale dans la recherche d’une plus grande justice sociale. Dans le cadre de son travail à titre d’enseignante, tant au niveau universitaire que dans la sphère publique, elle a toujours cru en l’importance de lutter pour une plus grande égalité économique, raciale et égalité des sexes. Elle est professeure distinguée émérite d’histoire de la prise de conscience et d’étude de la condition féminine à l’Université de Californie (campus de Santa Cruz) et auteure de neuf livres, dont son plus récent livre d’essais intitule The Meaning of Freedom.
  • Candy Palmater, comédienne, actrice, écrivaine et conférencière de renommée internationale, et fière d’être lesbienne et autochtone de la Nation micmaque. Elle pilote sa propre émission de télévision nationale primée sur les ondes d’APTN intitulée The Candy Show, qui lui a valu, à elle ainsi qu’à l’émission, une foule de prix et de nominations – nominations aux prix Écrans canadiens, nomination aux Prix de la musique de la côte Est, nomination aux Aboriginal Peoples Choice Music Award, nomination aux Nova Scotia Music Award; elle remporte de plus, année après année, le prix de la meilleure comédienne à Halifax décerné par The Coast Viewers.
  • Dr. Denise O’Neil Green, la première vice-rectrice adjointe/vice-rectrice Équité, Diversité et Inclusion (EDI) à l’Université Ryerson. Elle est responsable de diriger les initiatives d’éducation en matière d’EDI et d’éliminer les obstacles systémiques parmi les fonctions académiques et administratives de Ryerson. Elle s’emploie également à créer une présence visible pour l’EDI.
  • Le comité de planification du congrès 2015 de l’ACPDHMES a négocié des tarifs de groupe avec l’hôtel Eaton Chelsea. Pour réserver à cet hôtel, veuillez procéder comme suit: http://capdhhe.org/web/fr/hebergement/

    Nous sommes impatients de vous accueillir à Toronto en mai!

    Cliquer ici pour vous inscrire.